Amsterdam – Divers & Inclusief (ADI) biedt ondersteuning, een relevant netwerk en praktische kennis voor ondernemers die aan de slag willen met diversiteit en inclusie. Dit zet een stedelijke beweging in gang, waarin ondernemingen elkaar versterken en de norm stellen voor goed en inclusief werkgeverschap.

ADI ondersteunt bedrijven op weg naar een gevarieerd personeelsbestand en een inclusieve bedrijfscultuur. ADI is interessant voor werkgevers en werknemers uit alle sectoren van de Amsterdamse arbeidsmarkt: privaat en publiek, groot en mkb. Sluit je aan en deel mee in de kennis, deze organisaties gingen je voor!

Studentflex

Studentflex is uit op duurzame verbindingen. Een uitzendbureau dat daadwerkelijk uitgaat van de kracht van de kandidaten.

“Studentflex sluit zich aan bij ADI omdat wij als arbeidsbemiddelaar direct invloed hebben op de werkvloer. We willen graag voor íeder jong talent een sparringpartner zijn. Echter merkten wij dat we voor bepaalde groepen nog moeilijk te bereiken en te benaderen waren. Om deze uitdaging goed aan te pakken, zijn wij kennis over diversiteit en inclusiviteit gaan inwinnen bij experts en zijn we een samenwerking aangegaan met ADI en JINC. Op deze manier verwachten wij ons doel te bereiken. Naast het bereiken van ieder jong talent, hopen we ook ons steentje bij te dragen aan diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer door het belang ervan uit te dragen richting onze opdrachtgevers die op hun beurt weer direct invloed hebben op de werkvloer.”

Lees meer
Studentflex

Studentflex

Studentflex is uit op duurzame verbindingen. Een uitzendbureau dat daadwerkelijk uitgaat van de kracht van de kandidaten. Een bureau dat op zoek gaat naar drijfveren, interesses en struikelblokken. Een bureau dat coacht, stimuleert, activeert. De lange termijn is...

Met een streepje erdoor…

Refugee* Company zet zich in voor mensen met een vluchtelingenachtergrond. Doel is: werkervaring opdoen en een plek midden in de maatschappij, niet aan de rand ervan, innemen. ADI sprak met Fleur Bakker, een van de initiatiefnemers.

*Met een streepje door Refugee.

Lees meer

NIEUWS

16 september | Webinar ‘Behoud van divers personeel’

16 september | Webinar ‘Behoud van divers personeel’

AANMELDEN Steeds meer bedrijven in de stad trekken gevarieerd personeel aan. Alleen blijkt dit personeel het bedrijf soms weer snel te verlaten. Dit  ‘draaideureffect’ is een gevolg van het ontbreken van een inclusieve cultuur op de werkvloer. Wanneer die cultuur ontbreekt zullen medewerkers...

Lees meer
Amsterdam viert haar 25 jarig Pride jubileum

Amsterdam viert haar 25 jarig Pride jubileum

Zaterdag 31 juli startte in onze hoofdstad de jaarlijkse Pride. In 1996 organiseerde Amsterdam haar allereerste Pride. Deze 25ste editie moet het helaas doen zonder botenparade maar wél met een Pride Walk en kleinschalige activiteiten verspreid door de stad. Het thema van Pride is dit jaar ‘TAKE...

Lees meer
5 oktober: Online Aftrap Diversity Day

5 oktober: Online Aftrap Diversity Day

Samen trappen we Diversity Day af met een livestream! Laat je tijdens dit event motiveren om alles uit deze feestdag te halen. Met frisse energie kun je daarna deelnemen aan de activiteit(en) die jouw bedrijf organiseert. Het definitieve programma wordt in september bekend gemaakt. Meld je nu...

Lees meer

Op de hoogte blijven van onze bijeenkomsten, publicaties en nieuws? Schrijf je in voor onze nieuwsbrief!

Automatic Translation »