COMMUNICATIE

Deze rubriek geeft goede voorbeelden van communicatiestrategieën, zoals het aanpassen van vacatureteksten en het zoeken naar nieuwe wervingskanalen, waardoor het makkelijker wordt om nieuwe doelgroepen aan te trekken.

INTERN

Alliander: niet in verbinding: niet effectief

Alliander: niet in verbinding: niet effectief

Alliander heeft een eigen Manifest Diversiteit en Inclusie opgesteld met als motto ‘Ruimte voor jouw energie’. In het Manifest omschrijft het bedrijf zijn visie, doelstellingen en verwachtingen, want “Je bent een betere collega als je jezelf mag zijn” en “Niet in verbinding is niet effec­tief: dat...

Lees meer

EXTERN

VEA: pleidooi voor meer diversiteit D&I in open brief

VEA: pleidooi voor meer diversiteit D&I in open brief

De Vereniging van toonaangevende communicatiebureaus in Nederland (VEA) heeft na de dood van George Floyd met een open brief aandacht gecreëerd voor racisme, diversiteit en inclusie in de Nederlandse media- en communicatiebranche. De VEA heeft erin een actieplan gepresenteerd, waarmee zij zich aan...

Lees meer
ZET NIET ALLEEN JE SCHERM OP ZWART

ZET NIET ALLEEN JE SCHERM OP ZWART

Wereldwijde protesten tegen racisme en politiegeweld overstemmen de berichten over de coronacrisis. Ook in Nederland gaan duizenden mensen – van Amsterdam tot Groningen – de straat op om een vuist te maken tegen racisme. De hoge opkomst in vele steden laat het sentiment en de urgentie zien....

Lees meer
AWVN: nationale voorbeeldenbank inclusief werkgeven

AWVN: nationale voorbeeldenbank inclusief werkgeven

De Algemene Werkgeversvereniging Nederland zet in de 'Nationale voorbeeldenbank inclusief werkgeven' geslaagde voorbeelden van inclusief werkgeverschap in het licht. De voorbeeldenbank laat veel voorbeelden zien van werkgevers die door het aannemen van kandidaten met afstand tot de arbeidsmarkt...

Lees meer

Doe mee!

Ook aansluiten bij Amsterdam – Divers & Inclusief? Klik dan hier.